Finanse i Bankowość IV ZIiF

dobrychłopak

Dopiszcie jak pamiętacie jeszcze jakieś pytania, dla tych którzy nie pisali lub będą poprawiać Smile

1.Zasada gorącego pieca – dotyczy kar.
2.Racjonalizacja – kwaśne winogrona i słodkie cytryny
3.Metafora człowieka – maszyna(psychoanaliza); komputer(psychologia poznawcza)
4.Były podane cechy i trzeba było wybrać czy to jest: osobowość typu A, makiawelizm i coś jeszcze. Odp. Chyba makiawelizm
5.Wiedza zimna – nabyta w drodze edukacji
6.Coś o rodzajach menedżerów: były podane cechy np. reprezentant, łącznik i trzeba było wybrać odpowiedni zestaw cech.
7.Wyjaśnić pojęcie: dysonans poznawczy
8.Co wpływa na postrzeganie? Wymienić
9.Wymienione były różne cechy, trzeba było wybrać zestaw, który zawiera się w BIG5
10.Coś o konformizmie normatywnym
11.Eksperyment z konformizmen – S. Ascha
12.Rodzaje autoprezentacji: ekspansywna – mówienie o sobie, manipulowanie pamięcią, syndrom szalikowca, udawanie głupiego; obronna – tłumaczenia, wymówki, usprawiedliwienia.
13.W jednym do wyboru były: stopa w drzwiach, zamknięte drzwi i coś jeszcze, ale pytania nie pamiętam
14.Metoda obrony przed manipulacjami: habituacja
15.Katharsis – psychoanalityczna koncepcja rozładowania energii

ks

21. jakie zdjecie S.Przytuli jestan e-portalu? Smile

Alexander

mysle ze ktos bedzie miał tą "kartkę" i tu wrzuci;)

agnieszek

Alexander

no to ja myslałem o tym zdjęciu z eportalu, i stwierdziłem, ze biała bluzka i takie tło to musi być z konferencji

dziubowa

co do pyt. 13 to brzmialo mniej wiecej tak:

ktora z wymienionych socjotechnik posluguje sie poczuciem winy.

Rav.D

Grupa A

1. Koncepcja behawiorystyczna człowieka zakłada że: B) człowiek rządzony przez wzmocnienia pozytywne i negatywne
2. Metoda gorącego pieca wyjaśnia: stosowanie kar
3. Model obronny racjonalizacji wyrażony w postaci:
a) ”kwaśnych winogron” lub „słodkich cytryn”
b) Kompensacji lub sublimacji
c) Neurotyzmu lub stabilności emocjonalnej
4. Wyjaśnij pojęcie kompensacji
5. Na czym polega dysonans poznawczy
6. Cechy osobowości wskazane w modelu BIG FIVE to m.in.: 3 dopowiedzi
7. Wymień czynniki wpływające na percepcję
8. Do technik ingracjacji nie należy: odrzucić złą
9. Wymienione cechy należy dopasować do modelu osobowości- odp. C postawa makiawelizmu
10. Cechy współczesnego menedżera wg Ulricha
11. Zachowanie konformistyczne opisuje teoria… Ascha
12. …
13. Coś z „agresją wroga”- jak się objawia
14. .
15. .
16. .
17. Wymień sposoby autoprezentacji
18. Socjotechnika oparta na emocjach to: a) stopa w drzwiach, b)eskalacja żądań, c) drzwiami w twarz
19. Katharsis to : a) sposób na zahamowanie agresji, b) doznanie o pozytywnym ładunku emocjonalnym, c) rodzaj dramatu greckiego
20. Habituacja to: a) zdolność przystosowania się do trudnej sytuacji, b) mechanizm obrony przed manipulacjami, c) rodzaj deklaracji publicznej
21. Zdjęcie na stronie internetowej dr Sylwii Przytuły przedstawia ją: byle co nie ma poprawnej odpowiedzi, na moje oko sprawdza tylko w jaki sposób ją odebraliśmy ;]

Reszty nie pamiętam, jeżeli gdzieś jest jedna odpowiedź to prawdopodobnie ta prawidłowa ;] powodzenia